La Communaut\u00e9 de Communes de Thann-Cernay (Haut-Rhin) forte de ses 16 communes et de ses 38.000 habitants recrute : un.e charg\u00e9(e) de mission d\u00e9veloppement culturel.<\/p>\n
La Communaut\u00e9 de Communes m\u00e8ne une politique culturelle volontariste sur son territoire,
\nEn particulier, elle dispose d\u2019une m\u00e9diath\u00e8que intercommunale sur deux sites, d\u2019un centre de ressources d\u00e9di\u00e9 aux conflits contemporains, \u00e0 la citoyennet\u00e9 et \u00e0 la paix (l\u2019Abri M\u00e9moire), de deux lieux de diffusion culturelle, g\u00e9r\u00e9s par une r\u00e9gie dot\u00e9e de l\u2019autonomie financi\u00e8re \u201d Espaces culturels Thann-Cernay \u201d en charge du spectacle vivant et des locations de salles, ainsi que d\u2019une \u00e9cole artistique (Musique, Danse, Th\u00e9\u00e2tre) en gestion d\u00e9l\u00e9gu\u00e9e confi\u00e9e \u00e0 une association comprenant plus de 400 \u00e9l\u00e8ves (EATC).
\nUn r\u00e9el travail de territoire est men\u00e9 dans le cadre de la politique culturelle de la CCTC et s\u2019incarne par une pr\u00e9sence territoriale via diff\u00e9rents projets et partenariats avec des acteurs culturels locaux. Ces derniers visent \u00e0 poursuivre les objectifs suivants : diffuser la culture au plus proche des habitants, participer l\u2019\u00e9mancipation de tous et au rayonnement culturel ainsi qu\u2019\u00e0 rendre davantage visible les actions port\u00e9es par l\u2019intercommunalit\u00e9.<\/p>\n
Au sein du Service des Affaires Culturelles (M\u00e9diath\u00e8ques, Abri M\u00e9moire, ECTC, EATC), sous l\u2019autorit\u00e9 de la Responsable du Service des Affaires Culturelles, vos missions seront les suivantes :<\/p>\n
Participer \u00e0 la conception et \u00e0 la mise en \u0153uvre des projets artistiques et culturels port\u00e9s par la Responsable des Affaires Culturelles ainsi qu\u2019aux diff\u00e9rents temps forts propos\u00e9s par l\u2019intercommunalit\u00e9 ;
\nCr\u00e9er des actions culturelles en lien avec des projets port\u00e9s par la collectivit\u00e9, ciblage des publics prioritaires, structuration de l\u2019offre culturelle, accompagnement des diff\u00e9rents projets culturels en phase avec les objectifs de la collectivit\u00e9 ;
\nCoordonner la mise en \u0153uvre du projet culturel de territoire, les actions et op\u00e9rations qui en d\u00e9coulent ainsi que toutes actions port\u00e9es par les \u00e9quipements culturels composant le service ;
\nContribuer au d\u00e9veloppement de la coop\u00e9ration intersectorielle au sein de la collectivit\u00e9 (\u00e9ducation, environnement, social, tourisme\u2026) et \u00e0 la dynamique culturelle (en interne et en externe avec les partenaires) ;
\nAppuyer et repr\u00e9senter le service lors de diff\u00e9rents \u00e9v\u00e9nements (spectacles, inaugurations, r\u00e9unions\u2026) ;
\nPrendre part \u00e0 la r\u00e9daction des documents permettant de rendre visible les actions culturelles des diff\u00e9rents \u00e9quipements culturels de la CCTC (catalogue de l\u2019offre culturelle \u00e0 destination des scolaires, programmes trimestriels, magasine intercommunal, site internet et r\u00e9seaux sociaux) ;
\n\u00c9tablir le planning, suivre le budget et mettre en place les plans de communication autour des diff\u00e9rentes actions men\u00e9es tant au niveau logistique qu\u2019administratif ;
\nConcevoir les projets, \u00e9tudier leur viabilit\u00e9 et assurer leur mise en \u0153uvre ;
\nParticiper \u00e0 la pr\u00e9paration, au suivi et \u00e0 la co-animation des instances d\u00e9cisionnelles (bureaux, conseils de communaut\u00e9), ainsi qu\u2019aux r\u00e9unions de travail (\u201d Commission Culture \u201c\u2026) et aux Groupes de travail et de concertation ;
\nMettre en \u0153uvre une veille r\u00e9glementaire, technique, financi\u00e8re et documentaire dans le domaine de la culture, de l\u2019Education Artistique et Culturelle, de la communication culturelle ;
\nD\u00e9velopper des partenariats (structures du territoires artistiques, sociales, entreprises\u2026).<\/p>\n
Recrutement par voie statutaire ou par voie contractuelle
\nTemps complet : 38 heures hebdomadaires (pr\u00e9sences en soir\u00e9es et en week-end)
\nR\u00e9mun\u00e9ration : traitement indiciaire, r\u00e9gime indemnitaire (RIFSEEP) et prime de fin d\u2019ann\u00e9e.
\nAction sociale : participation de l\u2019employeur \u00e0 la mutuelle de sant\u00e9 conventionn\u00e9e et \u00e0 la pr\u00e9voyance, titres-restaurants, amicale du personnel, adh\u00e9sion au CNAS.<\/p>\n
avoir une exp\u00e9rience significative dans le domaine du d\u00e9veloppement artistique et culturel dans des fonctions similaires, avoir d\u00e9velopper et mener des projets en milieu culturel ;
\navoir une bonne connaissance des r\u00e9seaux, notamment des acteurs institutionnels de la culture, de l\u2019Education Nationale et du secteur associatif ;
\nb\u00e9n\u00e9ficier d\u2019une aisance orale (pr\u00e9sentation de projets) aupr\u00e8s de divers interlocuteurs ;
\njustifier de comp\u00e9tences dans le montage de projets transversaux et d\u2019app\u00e9tences pour le travail en \u00e9quipe ;
\n\u00eatre organis\u00e9(e), rigoureux(se) et autonome, ma\u00eetrisez toutes les \u00e9tapes de la m\u00e9thodologie de projets, de l\u2019\u00e9laboration du budget \u00e0 la mise en \u0153uvre.
\n\u00eatre ouvert d\u2019esprit et avoir particuli\u00e8rement une ouverture et une sensibilit\u00e9 artistique aux arts ;
\nsavoir utiliser les logiciels de bureautique, d\u2019infographie et d\u2019outils num\u00e9riques ;
\njustifier d\u2019une formation de niveau Bac+3\/5 en lien avec le management projets, m\u00e9tiers de la culture, sciences politiques, administration culturelle ;
\n\u00eatre dot\u00e9(e) d\u2019un bon relationnel, et savoir travailler en transversalit\u00e9 et rendre compte.<\/p>\n
Temps de travail : Complet, 35h00 hebdomadaire
\nPoste \u00e0 pourvoir le 01\/04\/2022
\nDate limite de candidature : 27\/03\/2022<\/p>\n
Les candidatures sont \u00e0 transmettre avec une lettre de motivation et un curriculum vitae, au plus tard, avant le 25 mars 2022 \u00e0 :<\/p>\n
Monsieur le Pr\u00e9sident de la Communaut\u00e9 de Communes de Thann-Cernay
\n3a, rue de l\u2019Industrie CS 10228
\n68704 CERNAY Cedex<\/p>\n
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